亚洲天堂成人在线视频_伊人网狠狠干_亚洲精品综合在线观看_国产在线第一页_91最新在线观看_国产亚洲久

【已解决】 什么条件下用人单位才会开具“解除或终止劳动关系证明”(即我们俗称的“离职证明”)?

请先 登录 后评论

最佳答案 2023-07-25 17:00

当劳动者与用人单位通过《劳动合同法》第三十六条、第三十七条的管理规定,大家经过有好协商并提前一月向公司提交书面离职资料后,那么用人单位则应当在与劳动者办理完毕离职手续后,即为劳动者开具“解除或终止劳动关系”证明,即我们日常俗称的“离职证明”。

根据《劳动合同法》第五十条的管理规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,也就是我们大家日常俗称的“离职证明”。

任何公司都没有理由拒绝不开具此证明或者为此设备各种条件,因为根据《劳动合同法》第八十九条的规定:如果用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动者向劳动行政部门进行举报后,劳动行政部门会责令用人单位改正并如实开具,如果因为用人单位没有给劳动者开具“解除或终止劳动关系证明”给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

请先 登录 后评论

其它 0 个回答

  • 1 关注
  • 0 收藏,580 浏览
  • 匿名 提出于 2023-07-18 11:28

扫码关注微信公众号

QAQ9问答官方公众号
主站蜘蛛池模板: 精品国产_亚洲人成在线高清 | 99久久久无码国产精品免费 | 国产三香港三韩国三级不卡 | 日韩精品中文字幕视频一区 | 亚洲成人网页 | 国产成人亚洲精品91专区高清 | 粗壮挺进人妻水蜜桃成熟漫画 | 亚洲一区综合在线播放 | 99久久综合狠狠综合久久 | 美女无遮挡免费视频网站 | 精品无码国产污污污免费网站 | 小视频免费在线观看 | 好吊色欧美一区二区三区四区 | 丰满少妇人妻久久久久久 | 99国产欧美久久精品 | 免费被黄动漫网站在线观看下 | 国产综合在线观看 | 成人欧美一区二区三区视频xxx | 午夜精品久久久久久久 | 搡老女人老妇女老熟妇 | 久久精品国产国产精品四凭 | 亚洲欧美日韩综合久久久久 | 一级a毛片免费观看久久精品 | 亚洲va无码专区国产乱码 | 国产在线拍揄自揄视频不卡99 | 中文字幕在线观看亚洲日韩 | 欧美高清一区三区在线专区 | 加勒比黑人喝羽月希奶水 | 国产公开免费人成视频 | 欧美一级特黄啪啪片免费看 | 亚洲欧美国产va在线播放 | 国产成人av无码精品 | 欧美激情欧美狂野欧美精品免费 | 精品欧美一区二区三区四区 | 免费特黄 | 亚洲一区在线免费观看 | 亚洲精品一区二区三区香蕉在线看 | 国产欧美一区二区精品仙草咪 | 精品深夜av无码一区二区 | 中文字幕日韩人妻在线视频 | 中国大陆一级毛片 |