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【已解决】 领导和同事非要知道我的家庭背景,我要怎么回答他们?

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最佳答案 2024-09-24 00:00

摸你底细呢。

如果家境真的过硬,那不妨透露一点,记住是一点。

如果家境没什么助力,那就胡说八道,一句实话没有。

我有一个前同事,她家境比较复杂,之前在公司就跟人说家里的事情,类似抱怨。这样很多人就了解了她的软肋,有些人就会在某些时刻利用这些攻击她,利用她。她后来去了别的公司,吸取了教训,在那家公司一句实话没有,他们领导问她家庭情况,她就说自己结了8次婚了……这样,公司没有人知道她具体什么情况,反而让她在那家公司干得最安稳。

不止领导喜欢打听,你也要注意你的同事。

如无必要,不要跟任何不相关的人去提自己的家里。被问到就打个哈哈,就过去了。

“家里是干什么的啊?”

“家里啊,跟大家差不多呗。”

大概就是这么个什么都没说的回答。

不过呢,也不用想太多。

其实领导想要知道员工家庭情况,也是工作的一部分。就类似于我得全面了解你,遇到一些事的时候我才知道如何去判断。

例如,家里有老人,是病人的,可能会断断续续请假。那么作为领导一些工作就不适合分配给这样的员工。

再比如,家庭富裕的,这种人可能就不能拿钱来激励,也不能用钱来惩罚,或许更适合放假、旅游这一类的措施。

每个人做事都有自己的考量,他有他的判断和试探,你有你说与不说的自由。

甭管你们领导怎么想的,你就搞清楚你愿意不愿意说就好了。
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  • 匿名 提出于 2024-09-21 21:56

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